کناره‌گیری مدیران معاونت فرهنگی؛ تنش مدیریتی در دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه
روز ۱۸ مهر ۱۴۰۵، گزارشی درباره‌ی کناره‌گیری معاون فرهنگی و دانشجویی دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه منتشر شد. شماری از مدیران زیردست او نیز همین مسیر را پیموده‌اند. اکنون پرسش اصلی این است که اختلاف مورد اشاره با ریاست دانشگاه چه نسبتی دارد. در ادامه، ابعاد ماجرا بی‌آنکه نتیجه‌ای گرفته شود مرور می‌شود.
آنچه گزارش‌ها می‌گویند
مریم شیرزادی، معاون فرهنگی و دانشجویی، طبق گزارش‌های ۱۸ مهر ۱۴۰۵ از سمت خود کنار رفته است. شماری از مدیران زیرمجموعه او نیز با وی هم‌گام شده‌اند. گزارش‌ها این رویداد را حاصل اختلاف مدیریتی در دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه می‌دانند. تعداد مستعفیان در گزارش‌ها معلوم نیست. نام همه‌ی مستعفیان و زمان تسلیم استعفانامه‌ها نیز اعلام نشده است.
متن گزارش‌شده درباره علت استعفاها و گستره‌ی آن ساکت است. از موضع رسمی علی سروش، رئیس دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه، نیز خبری در دست نیست. نه تأییدیه‌ای رسمی دیده می‌شود و نه تکذیبیه‌ای. خلأ توضیح رسمی به برداشت‌های متفاوت میدان می‌دهد.
شرح وظایف این معاونت، نظارت بر وضعیت فرهنگی، اجتماعی و تربیتی دانشگاه را در بر می‌گیرد. مشاوره‌ی دانشجویی، برنامه‌های فوق‌درسی و ورزش نیز از زیرمجموعه‌های همین معاونت است. با رفتن هم‌زمان چند مدیر، چرخه‌ی ارائه این خدمات ممکن است دچار وقفه شود. این ارزیابی فقط به جایگاه سازمانی معاونت تکیه دارد.
اختلاف مدیریتی و نسبت آن با ریاست دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه
اصطلاح اختلاف مدیریتی در گزارش‌ها به یک ناهمسویی درون دانشگاه اشاره دارد. کناره‌گیری دسته‌جمعی در هر سازمان اغلب به منزله‌ی اعتراض صنفی یا مدیریتی خوانده می‌شود. اما در گزارش‌ها نه طرف اختلاف معرفی شده و نه موضوع آن. با وجود این، چنین پرسشی در افکار عمومی شکل می‌گیرد.
بیشتر بخوانید
تالاسمی و کابوس هزینه درمان؛ ماهی بیش از ۱۰۰ میلیون تومان برای زنده‌ماندن
ترک هم‌زمان پست‌ها از سوی یک تیم مدیریتی می‌تواند دلایل گوناگونی داشته باشد. ناسازگاری در حدود اختیارات، اختلاف سیاست‌گذاری یا تفاوت سبک تصمیم‌گیری نمونه‌هایی از آن‌هاست. اما برای هیچ‌کدام سند یا اظهارنظر رسمی ارائه نشده است. هرچه این سکوت طولانی‌تر شود، آسیب به اعتماد عمومی بیشتر خواهد بود.
این خبر فعلاً در شمار اندکی از رسانه‌ها دیده می‌شود.
نشانه‌های نارضایتی در فضای دانشجویی
در نخستین روز مهر ۱۴۰۵، تصاویری از دورریزی غذا از سوی شماری از دانشجویان منتشر شد. معترضان کیفیت وعده‌ها را نامطلوب خواندند و گفتند در برخی ظرف‌ها کرم و سوسک بوده است. شمار وعده‌های مورد انتقاد و محل تهیه آن‌ها هنوز مستقلاً مشخص نشده است. همین ماجرا برای دانشجویان دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه دغدغه سلامت غذایی پدید آورد. توجه عمومی به خدمات دانشجویی با این گزارش پررنگ‌تر شد.
خبرنگار برای پرس‌وجو درباره‌ی این رخداد با معاون فرهنگی و دانشجویی دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه تماس گرفت. طبق گزارش، پاسخ او این بود که تلفنی جواب نمی‌دهد و تماس را پایان داد.
در ابتدای سال تحصیلی، دانشجویان دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه نیاز جدی به خدمات رفاهی و فرهنگی دارند. خلأ مدیریتی در این بازه پیامدهای ملموس‌تری برای زندگی دانشجویی دارد. دانشجویان معمولاً نخستین کسانی‌اند که اثر چنین جابه‌جایی‌هایی را حس می‌کنند. در گزارش‌های مرورشده موضع‌گیری تشکل‌های دانشجویی ثبت نشده است.
اعتبار علمی دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه و ناآرامی مدیریتی
از دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه دو چهره در رسانه‌ها منعکس است. یکی چهره‌ی دستاورد علمی در رتبه‌بندی‌های جهانی و دیگری چهره‌ی اختلاف در یک معاونت. مدیریت فرهنگی و دانشجویی در این معیارها جایگاه مستقیمی ندارد. پس این دو چهره الزاماً با هم ناسازگار نیستند.
این ماجرا دست‌کم سه بعد دارد: مدیریتی، دانشجویی و رسانه‌ای. در بعد مدیریتی باید پرسید اختلاف بر سر چه بوده و میان چه کسانی. در بعد دانشجویی، مسئله‌ی اصلی استمرار و کیفیت خدمات است. در بعد رسانه‌ای، موضوع اصلی شفافیت منابع رسمی است. روشن‌شدن هر سه بعد منوط به انتشار داده‌های بیشتر است. تا آن زمان فقط اطلاعات تأییدشده شایسته‌ی استناد است.
منابع
- ۱. استعفای دسته‌جمعی مدیران دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه، وب‌سایت کومه‌له، ۱۸ مهر ۱۴۰۵
- ۲. روز اول مهر با ادعای وجود کرم و سوسک در غذای دانشجویان علوم پزشکی کرمانشاه / دانشگاه: تلفنی جواب نمی‌دهیم، قطع تماس!، رکنا، ۱ مهر ۱۴۰۵
- ۳. رئیس دانشگاه علوم پزشکی کرمانشاه: رتبه نخست کشور را حفظ کردیم، خبرگزاری مهر، ۱۴ مهر ۱۴۰۵
